2022 근로장려금 조건, 신청 기간, 신청 방법, 지급액은 얼마?

근로장려금은 소득요건과 재산요건을 충족하는 근로자, 사업 소득자, 종교인에게 최대 300만 원을 현금으로 지원하여 근로를 장려하고 생계를 지원하는 근로 연계형 정부 지원금입니다. 근로장려금 조건에 해당하더라도 신청하지 않으면 지원금을 받을 수 없기에 자격 요건에 해당하시는 분들은 이번 포스팅을 참고하시어 꼭 신청하셔서 근로장려금의 혜택을 받아보시면 좋겠습니다.

 

근로장려금 조건 3가지

• 가구원 요건: 단독 가구 / 홑벌이 가구 / 맞벌이 가구
• 소득 요건: 연 소득 2,200만 원 / 3,200만 원 / 3,800만 원 미만
• 재산 요건: 2억 원 미만

⦿ 가구원 요건

근로장려금은 1세대당 1인에게만 지급됩니다.

 

만약 가구원 중 여러 명이 근로장려금 요건에 해당한다면 가구원 중 근로장려금을 가장 많이 받을 수 있는 분이 선정되게 됩니다.

 

- 단독가구: 배우자, 부양자녀, 만 70세 이상 직계존속이 모두 없는 가구를 말합니다.

 

- 홑벌이 가구: 배우자 또는 부양자녀 또는 만 70세 이상 직계존속이 있는 가구를 말합니다.

 

- 맞벌이 가구: 신청자와 배우자 모두 연간 총 소득이 300만 원 이상인 가구를 말합니다.

 

홑벌이 가구는 조건이 조금 더 있습니다.

 

배우자의 경우 연간 총 소득이 300만 원 미만이어야 하며, 부양자녀 또는 직계 존속의 소득 역시 연간 100만 원 미만이어야 합니다.

 

부양자녀나 직계 존속의 경우 주민등록상 함께 거주해야 함은 물론 실제로도 생계를 같이하고 있어야 합니다.

 

⦿ 소득 요건

소득은 2021년 총 소득을 기준으로 합니다. 즉, 2022년 근로장려금 정기 신청은 2021년의 소득에 대해서 신청을 하는 것입니다.

 

소득은 근로 소득, 사업 소득, 종교 소득을 모두 합산하며, 배우자의 소득까지도 모두 합산한 소득으로 계산하며, 소득 신고가 완료되어 국세청에서 소득을 확인할 수 있는 분들에 한해 신청이 가능합니다.

 

2021년 대비 소득 요건은 각 가구별로 200만 원씩 상향되어 단독가구 2,200만 원 미만, 홑벌이 가구 3,200만 원 미만, 맞벌이 가구 3,800만 원 미만인 가구는 근로장려금 요건에 해당하게 됩니다.

 

근로장려금은 소득 요건에 따라 산정되기 때문에 근로장려금을 지급하는 가장 중요한 기준이 바로 소득요건이라고 할 수 있겠습니다.

 

⦿ 재산 요건

재산은 2021년 6월 1일 기준 모든 가구원의 총 재산 합계액이 2억 원 미만이면 근로장려금 신청이 가능합니다.

 

재산으로는 부동산, 자동차, 전세금, 유가증권, 예금, 회원권 등을 포함하며 부채는 차감하지 않습니다.

 

만약 재산 총액이 1억 4천만 원을 초과할 경우 근로장려금은 50%만 지급되는 점 참고하시기 바랍니다.

 

⦿ 신청 제외자

가구원 요건, 소득 요건, 재산 요건을 모두 충족하더라도 근로장려금 신청에서 제외되는 경우가 있습니다.

 

대한민국 국적을 보유하지 않은 자, 다른 거주자의 부양자녀인 자, 의사, 변호사, 약사 등 전문직 사업 종사자는 근로장려금을 신청하실 수 없습니다.

 

대한민국 국적을 보유하지는 않았지만 대한민국 국적 보유자와 혼인한 자, 대한민국 국적의 자녀가 있는 자는 근로장려금 신청이 가능합니다.

 

2022 근로장려금 지급액

• 단독가구: 3만 원 ~ 150만 원
• 홑벌이 가구: 3만 원 ~ 260만 원
• 맞벌이 가구: 3만 원 ~ 300만 원

근로장려금은 가구별 소득 요건에 따라 차등지급 됩니다. 

 

근로장려금 산정되는 데 있어 가장 중요한 요건이 바로 소득 요건이라고 할 수 있습니다.

 

최고 지급액 결정 요건은 다음과 같습니다.

• 단독 가구: 연 소득 400만 원 ~ 900만 원 이하
• 홑벌이 가구: 연 소득 700만 원 ~ 1,400만 원 이하
• 맞벌이 가구: 연 소득 800만 원 ~ 1,700만 원 이하

위 소득 요건에 해당할 때 각각 150만 원, 260만 원, 300만 원의 최고 지급액이 지급됩니다.

근로장려금-소득수준별-지급액

최고 지급액 수준보다 소득 요건이 적거나 많을 경우 점점 근로장려금 산정액은 줄어들게 되어 아래와 같은 그래프의 형태로 근로장려금이 결정됩니다.

 

 

2022 근로장려금 신청 기간

• 정기신청: 5월 1일 ~ 5월 31일
• 기한 후 신청: 6월 1일 ~ 11월 30일
• 지급일: 8월 말

2022 근로장려금의 정기 신청일은 5월 1일부터 5월 31일까지이며, 8월 말 지급될 예정입니다.

 

정기 신청 기간을 놓치신 분들은 6월 1일부터 11월 30일까지 기한 후 신청이 가능합니다. 

 

패널티가 있습니다.

 

기한 후 신청을 한 경우에는 신청일로부터 4개월 이내에 근로장려금이 지급되며, 산정된 근로장려금의 90%만 지급되므로 최대 근로장려금을 모두 지급받기 위해선 꼭 5월에 신청하시기를 권장합니다.

 

2022 근로장려금 신청 방법

개별 안내문을 받은 경우보다 간편하게 신청 가능하며, 개별 안내문을 받지 못했더라도 근로장려금 조건에 해당하시는 분들도 근로장려금을 신청하실 수 있습니다.

 

⦿ 개별 안내문을 받은 경우

1. ARS 신청

1544-9944 전화 후 음성 안내에 따라 개별 인증번호 8자리와 주민번호 뒤 7자리를 입력하면 신청이 완료됩니다.

 

전화 연결만으로 간편하게 신청할 수 있기에 가장 많은 분들이 신청하는 방법입니다.

 

2. 모바일 신청

문자메시지나 카카오톡으로 개별 안내문을 받은 경우 개별 안내문의 '신청하기' 버튼 선택 → 손택스(모바일 앱) 바로 연결 → 주민번호 뒤 7자리 입력 → 신청 완료

 

3. QR 코드 신청

서면-개별안내문-예시

개별 안내문을 서면(우편)으로 받은 경우 우편물의 QR 코드를 스마트 폰으로 스캔 → 손택스(모바일 앱) 바로 연결 → 주민번호 뒤 7자리 입력 → 산청 완료

 

4. 홈택스 홈페이지 신청

홈택스-홈페이지

홈택스 홈페이지 접속 → 근로・자녀장려금 → 간편 신청하기 → 개별인증번호 8자리 입력 → 주민번호 뒤 7자리 입력 → 신청 완료

 

⦿ 개별 안내문을 받지 못한 경우

1. 상담 콜센터 신청

1544-9944 근로장려금 전용 상담 콜센터로 연결하시면 개별 근로장려금 자격 요건 확인은 물론 자격 요건에 해당할 경우 콜센터 직원을 통한 근로장려금 신청이 가능합니다.

 

내가 근로 장려금 대상자인지 아닌지 잘 모르겠는 분들은 상담 콜센터에 문의하는 게 가장 빠르고 정확하게 확인할 수 있는 방법입니다.

 

2. 관할 세무서 신청

관할 세무서에서 자격 요건 확인 후 근로장려금 신청이 가능합니다.

 

3. 홈택스 홈페이지 신청

홈택스 홈페이지 접속 → 근로・자녀장려금 → 일반 신청하기 → 인적사항 및 소득 정보 입력 → 계좌번호 및 연락처 작성 → 신청 확인 및 전송 → 접수증 출력 → 신청 완료

 

이상, 2022 근로장려금에 대해서 알아봤습니다. 

 

근로장려금은 최대 300만 원까지 현금으로 지원하기에 각자 자격 요건을 꼭 확인하시고 해당하신느 분들은 5월에 신청하셔서 근로장려금의 혜택을 받아보시면 좋겠습니다. 감사합니다.

 

많이 본 글

기아 레이 두 번째 페이스리프트 출시일, 가격 총정리(feat. 전기차 부활)

 

[정부 지원금] 2022 자녀장려금 신청하고 '70만원' 받아가세요

팰리세이드 페이스리프트 출시 및 하이브리드 출시 가능성도 높아졌다